スタイリスト 業務委託 STYLIST OUTSOURCING

自分のペースを大切にしながら働く

WORKSTYLE 業務委託での働き方

こんな方におすすめです!

自分のペースで、自分に合った働き方で
美容師として仕事をしていきたい

ただ仕事をこなすのではなく、
一人ひとりのお客様とより深く、
より喜んでいただける仕事を追求したい

出勤日数や勤務時間など、
自分の時間を大切にしながら働きたい

子育てが一段落したので、
美容師に復帰したい

新規のお客様と
沢山向き合える環境で働きたい

将来のイメージが
しっかり持てるサロンで働きたい

業務委託で働くメリット

Merit01

独立感覚で
働ける!

個人事業主という形で、全ての業務・管理を皆んなでやっていただきます。
税金のこと、確定申告、保険、老後、今やっておくべきことは定期勉強会を設けていますのでご安心ください!

Merit02

頑張りが全て
評価に繋がる

お客様を担当した分の最高70%がご自身の収入に反映されます。
新しく入ったメンバーには優先的に、新規のお客様に入れるようにしているので入客の心配も無用☆
また、最初の保証は最長3か月あります♪

Merit03

時間を有効活用
できる

練習は全て自主練習、アシスタントがいないので教育に時間を取られることもありません。
家族の時間・予定がある時は当たり前に帰宅可能です!

PICK UP

業務委託の働き方
契約初月〜最長3ヶ月は保証期間

働く時間

営業時間内で自由に設定できます。

保証期間の支給額計算方法

【保証額】
保証は最高3ヶ月1日13,300円×出勤ポイントで算出します。
9時半から20時出勤の場合→1P
9時半から17時出勤の場合→0.8P
※働く時間がそれぞれ毎日違うのでポイント製にしてフェアにしています。
※月30日の場合、出勤ポイントは22Pで最高支給です。

【材料費】
1か月目…材料費最高5万円支給
2か月目…最高2万円支給
3か月目…支給なし

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業務委託の働き方

特筆事項

⑴保証はいつでもフルコミッションに変更可能です。
 ※初月から指名が多いフタッフ、初月から売り上げたスタッフは初月からフルコミッションに切り替えたスタッフもいます。
  一月働き数字が出た後にどちらにするかも選択可能です。
⑵保証からフルコミッションに切り替えた場合、保証に戻すことはできません。
⑶税務サポートも行います。
 ※よくわからない税務面も他のスタッフに聞いたり税務担当にいつでも質問できます。半年働けばすぐに慣れます。
⑷正社員と違い働く時間が自由なので自分や家族の都合を優先出来ます。
 ※例えば独身スタッフで休みを4日にするスタッフもいれば、家族のいるスタッフで10日休みにするスタッフもいます。
  出勤P制度によって何日休んでも何日仕事しても上げた実績によってフェアな給与体制となっております。
⑸それぞれ各スタッフが生活環境などに合わせて得たい収入を得られるように働いています。
⑹弊社では今まで業務委託でこれまでのその人の給与を下回った実績はありません。
⑺自分勝手なスタッフや面貸し等ににありがちなスタッフのいざこざやトラブルはこれまでございません。
 自由度が高い分規律と仲間意識を重んじる風土となっております。
⑻natura店舗には店舗2階に託児所を設置しております。土曜や祝日などはお子さんで溢れかえる日もございます。
⑼フルコミッション初月は入客順位の優先度が1ヶ月一番目となります。
⑽土日祝日関係なく、出勤ポイントがつきますので土日休みにできます。

保証明けはフルコミッション

歩合率に関する方針

①フリー売上は一律40%の歩合率
②総技術売上が100万円(税抜)以上の場合は指名歩合~65%
③総技術売上が80万円~100万円(税抜)の場合は指名歩合~60%
④総技術売上が60万円~80万円(税抜)の場合は指名歩合~55%
⑤総技術売上が60万円(税抜)未満の場合は指名歩合~50%
※①~⑤全て行動評価で+1~5%

給与報酬の情報
給与報酬の情報

RECRUITMENT募集要項

皆さまのご応募をお待ちしております。
採用に関するご不明点があれば、お気軽にお問い合わせください。